要树立大抓基层的鲜明导向，坚持眼睛向下，面向基层，把力量和资源向基层倾斜投放，把广大职工凝聚在党的周围。
习近平
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工会
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今年6月是第24个全国“安全生产月”，围绕“人人讲安全、个个会应急——查找身边安全隐患”主题，开滦开大集团东欢坨矿劳服公司工会开展“学案例、强意识、明责任、除隐患、保安全”安全宣教活动，全面提升员工安全意识，有效消除安全隐患，确保公司安全生产形势稳定。
灵活宣教模式，提升安全素养。公司工会采用线下、线上相结合的宣教模式。线下，组织公司管理人员下沉一线，与员工面对面交流，讲安全、讲形势，引导员工认清形势，明确目标，进一步统一思想，凝聚力量。线上，利用微信工作群推送安全知识、科普文章、短视频，加强全员安全意识，提高全员安全技能。
强化警示教育，敲响安全警钟。公司工会通过发放安全宣传册，开展“三违”员工培训班、安全员讲安全等活动深入开展安全教育，以身边事教育身边人。借助微信工作群、班前会、安全例会等平台，组织员工集中观看事故案例，引导员工结合自身岗位举一反三，总结教训，将“他人事故”转化为“自身教训”，筑牢安全红线意识。
细化责任分工，压实安全责任。全面梳理完善安全生产责任体系，明确各部门、各岗位安全生产职责，签订安全责任书。将安全责任层层分解、逐级压实，形成“人人有责、各负其责、失职追责”的安全生产责任链条。开展岗应知应会抽检活动，围绕岗位技能知识、隐患排查、应急措施等内容，对员工进行现场考察，提升员工安全操作技能与应急处置能力。
开展专项排查，消除安全隐患。公司安管部联合工会群监员组成检查组，对办公区域、生产车间、库房等重点场所开展安全隐患大排查。针对排查出的安全隐患，建立整改台账，明确整改措施、责任人和整改期限，实行“销号管理”，确保隐患“发现一处，整改一处”，切实提高安全管理水平，筑牢安全生产防线。
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