为深入贯彻落实产改工作，进一步加强一线操作技能人才队伍建设，全面调动职工学习专业知识、提高岗位操作技能的积极性，努力培养知识型、多功能的技术操作工人，培养一批适应智能化矿山建设和安全质量标准化建设的人才队伍，11月1日，河钢矿业司家营铁矿工会组织开展了电焊工技术比武活动。

本次活动成立了技能提升工作领导小组，负责对理论和实际操作考试的评定和监审，制定各专业实际操作方案及评分细则，并作为裁判员评判依据。采用理论知识考试和技能操作考试相结合的方式，对矿山各道工序的电焊工岗位高级工及以下、技师及以上的高技能人才进行综合测评，以《职业技能鉴定教材》为依据，准备了技术比武专项题库，着重考察检验了电焊工岗位应掌握的基本要求和相关知识要求及应具备的技能水平，对活动中脱颖而出的选手录入本岗位高技能人才库，并适时推荐参加上级工会组织技能竞赛。

一直以来，河钢矿业司家营铁矿工会严格按照上级工会工作部署，深入推进产业工人队伍建设改革工作落实落地，以技术比武、岗位练兵、技能竞赛为有力抓手，积极拓宽职工队伍技能成才渠道，努力造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍，为公司打造“绿色矿山、科技矿山、数字矿山”宏伟蓝图提供源源不断人才支撑。