为持续强化全国帮扶系统建档立卡困难职工帮扶精准度，河钢集团矿业公司承德柏泉铁矿工会建立了“两加一减”帮扶制度，即加强对困难职工的宣传引导，树立直面困难的决心；加强动态管理，确保一户一档，一户一措施；减少建档工作流程，非必要全部由工会负责跑办，全力发挥“娘家人”作用。11月份以来，由工会主席、工会干事、困难职工所在单位分会主席构成的帮扶小组，先后前往三位困难职工家中，详细了解致困原因、家庭成员现状等必要信息，确保建档立卡真实、帮扶方向明确。

矿工会为将困难职工帮扶工作落到实处、深处、细处，制作“困难职工明白卡”，以图解的方式发放至全矿职工，旨在让大家了解帮扶政策、明白建档标准，把职工疑问和关心的事都加以量化，做到职工心里的“靠前服务”。同时，每年设立困难职工帮扶专项资金，用于帮助尚未达到建档标准但因意外、大病等情况导致临时困难的职工。不仅如此，困难职工申报不再需要层及申报，职工可以直接向工会提出困难申请，简化了流程，最大程度为职工提供便利，充分发挥起工会构建企业与职工方的“桥梁和纽带作用”。