1月5日，开滦内蒙古宏丰公司组织召开了2025年党政工作、安全工作暨第一届职工代表大会第六次全体会议。公司党政班子成员、经理助理、副总工程师、职工代表、各部门各单位负责人、先进集体和先进个人代表等100余人参加了会议。

会议认为，2024年，是极不平凡的一年，一年来，宏丰公司深入贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，扎实落实两级党政工作部署，以“五强五促”党支部工作长效机制建设为统领，克服地质条件复杂多变、煤层厚度沉积异常开采、原煤煤质先天不足等不利因素，公司上下团结一致、艰苦奋斗、乘势而为，重点工作全面兑现，实现了公司高质量平稳运行。

会议指出，2025年是宏丰公司做优做强，提升内生动力的重要年份，发展任务将更加艰巨。公司上下要进一步解放思想、坚定信心、迎难而上、主动作为，坚定不移贯彻新发展理念，既要步步为营、保持稳健，又要创新思维、寻求突破，全力推动各项任务目标落实。

会议要求，2025年宏丰公司已进入高质量发展的快车道，总的来看，机遇和挑战同在，压力和动力并存；但机遇大于挑战，办法多于困难。公司上下要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，扎实落实集团公司、内蒙公司党政部署，深化高质量内涵发展理念，以安全管理整治提升年、成本管控提升年为抓手，聚焦强党建、兑指标、深改革、实创新、惠民生等重点，不断增强发展核心动力，打造安全高效智能绿色千万吨标杆矿井，助力蒙西千万吨煤炭基地、集团公司“五个现代化开滦”目标实现。

会议强调，实现公司各项发展目标，要重点抓好以下几项工作，一是聚焦使命担当，党建创新引领高质量发展，推进党建与核心任务深度融合，引擎驱动高质量发展；二是聚焦兑指标，夯实产能发展根基，深化成本管控落实，推动经济运行水平高质量提升；三是聚焦改革深化，建立适合宏丰公司高质量发展根基，夯实企业发展基础；四是聚焦创新创效，全面推进创新创效及智能化建设，打造宏丰特色新质生产力；五是聚焦民生建设，落实以人为本理念，全面强化安全、环保、稳定职责落实，营造内外部稳定发展环境。