2014年1月9日，秦皇岛市抚宁抽水蓄能公司工会组织开展董事长联络员建言献策活动，进一步畅通职工诉求表达渠道。

7名董事长联络员在深入调研的基础上各抒己见，畅所欲言，重点围绕全面做好安全生产、工程建设、经营管理、企业文化等工作和职工急难愁盼问题建言献策。联络员表示，要不断加强政治理论和业务知识学习，广泛关注职工所思所想所求，发挥好“信息员”“宣传员”“参谋员”作用，为推动公司高质量发展出谋划策。

抚宁抽水蓄能公司工会将持续抓好职工民主管理工作，督促责任部门做好联络员意见和建议的落地落实，不断拓宽董事长与职工的联系渠道，更好地发挥职工民主管理作用，为公司安全健康高质量发展奠定坚实基础。