日前，冀中能源邯矿集团上半年十佳“金点子”名单揭晓。这些“金点子”涉及安全生产、经营管理、提质增效、科技创新、素质提升等各方面，汇集职工智慧，彰显爱企爱岗，为企业高质量发展提供了创新动能。

今年以来，集团公司工会聚焦学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，紧密围绕企业中心工作，依托常态化合理化建议征集，在健全机制、组织发动、攻关破题等方面持续发力，出台了《常态化合理化建议活动方案》，完善运行机制，优化设立平台献策、审议实施、评审表彰“三步环节”，利用集团公司OA办公系统，搭建了常态化合理化建议数字平台，实现建议提交、审核、交办、结案等流程信息化、公开化。同时创新采用“积分制”，对职工提交的合理化建议实施情况进行跟踪分析、评价打分，让那些推广价值高、实施成效好的建议脱颖而出，不断完善，成为助推企业发展的“金点子”。

上半年，集团公司累计征集意见建议153条，筛选后对具有前瞻性和可操作性的61条建议予以采用，最终通过评审组打分、投票等方式，评选出十佳“金点子”。其中，山西金地赤峪煤矿赵晓璞提出《信息化基础设施建设研究与应用》建议推广实施，目前该矿完成了万兆工业环网升级改造，构建了智能化矿山建设所需的数据传输高速通道。矿山管理分公司西坡项目部闵瑞提出《针对煤、岩层定向钻孔预抽煤层瓦斯》建议，目前已在四采区西翼大巷Ⅰ段联络巷两帮位置布置2个钻场、完成8个孔，提升了瓦斯抽采效果，保障掘进安全。实业开发中心郭永康提出《去产能单位盘活闲置资产获取经济收益》建议，有力助推了闲置资产盘活。上半年，阳邑矿整体租赁、康城地质队西院、金华大棚租赁加速推进，聚隆公司、云宁公司闲置场地达成租赁意向。

下一步，集团公司工会将对获评的“金点子”按照专业领域确定分包单位和部门，强化跟进落实机制，持续提升建议实施效果和经济效益。